이 책은 필자가 23년간 제약회사라는 조직생활을 해오면서 이렇게 하면 좀 더 행복한 조직생활이 될 수 있겠다, 내지는 직장생활의 유일한 낙인 퇴근 후 동료들과 술 한잔 기울이며 서로가 고민하던 사색의 일기들을 종합한 내용이다. 그렇게 고민하는 신입사원 그리고 중견사원들의 고민과 사색을 종합해보고 경영주들이 귀를 열어줬으면 하는 마음에 끄적거림을 추려보니 500페이지가 넘는 내용이 나왔다. 아내에게 읽어보라고 했더니 첫 마디 가 “너무 내용도 무겁고 일단 재미없어” 타박하길래 일단 무거운 내용들 특히 제약회사다 보니 약 이야기는 대다수 빼고 내용을 절반으로 줄여서 경영편으로 만들어 보게 되었다.

[머리말] 1부 상사 뒷담화 1.벼룩신문에서 배우는 경영 트렌드. 2.준비된 자세가 경영의 답이다!! 3.사화(士禍)가 일어난 경영학적 관점.. 4.이카루스 패러독스.. 5.의심과 합리적의심 6.시스템(System)에 목매는 경영.. 7.융합( fusion) 8.힘을 빼고 유연하게 그리고 강렬한 임팩트!! 9.근자열 원자래(近者說遠者來) 10.유방과 항우에게서 배우는 양약고어구(良藥苦於口 11.경영주가 조심해야 할 차별화 포인트 12.중요한 건 균형이다~ 13.양극화로 인한 퇴행성질환 14.맛깔스러운 경영~ 2부 자아비판 1.나는 내 삶의 원작자이다! 2.나는 조향사가 되고 싶다. 3.네가 뭔데? ( 부제: 자기로부터의 혁명 ) 4.귀인( 貴人 / VIP ) 5.달인(프로)의 선택지는? 6.백일홍~ 왜 그래야 했을까? 7.겉으로 보이기보단 마음속에서 잃지 않고 사는 것! 8.호주 남십자성 ( 방향성 ) 9.베로니카 죽기로 결심했다.. 10.인생은 복리! ( 부제:날로 먹는 인생은 없다 ) 3부 이젠 그랬으면 좋겠네 1.조직에서 가치사슬 ( Value Chain ) 2.조화라는 알고리즘에 대하여 3. 가성비 ( cost-effectiveness ) 價性比 4.기회, 자격... 그리고 한발 물러서기!! 5.답은 쉽다! 체계적 보상 [맺음말]